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18 février 2013 1 18 /02 /février /2013 13:43

SCOP T.I C’EST PARTI

Nous sommes dans l’attente d’une réponse à un nouveau courrier que nous avons adressé vendredi dernier à Monsieur le Président de la République.

Dans ce courrier, nous lui faisons part de notre demande d'une rencontre urgente avec lui et son intervention dans notre dossier. Comme nous l’avions annoncé, nous avons envoyé notre projet à tous des Députés et Sénateurs de gauche, accompagné d’un courrier rappelant la situation et les décisions politiques qui s’imposent pour le faire aboutir (courrier en pdf).sans-titre

 Nos prochains rendez-vous : 

Mercredi 20 février 2013 à 11 H, au Conseil des Prud’hommes de Marseille, sera évoqué le cas de 12 d’entre nous, à qui la direction a retenu injustement les salaires de mai à septembre 2012.UNILEVER nous considérait en grève, alors qu’aucune activité n’avait repris sur notre site depuis juillet 2011.

Après une première audience le 19 juillet 2012 et un renvoi devant deux conseillers rapporteurs le 17 septembre 2012, puis une nouvelle audience le 18 octobre 2012, l’affaire a été renvoyée devant un juge départiteur après de multiples reports.

Nous appelons à un rassemblement

mercredi 20 février 2013

devant le Conseil des Prud’hommes à 10 H 30

6 rue Rigord « Le Phocéen »

13007 MARSEILLE

Nous tiendrons à la sortie de cette audience devant le Conseil des Prud’hommes, une conférence de presse afin d’évoquer le déroulement de l’audience. Nous rappelons également notre attente que la loi s’applique le 28 février prochain devant la Cour d’Appel d’Aix en Provence en ce qui concerne notre procédure de contestation du 3ème Plan de Sabordage de l’Emploi mis en œuvre par UNILEVER avec la complicité du gouvernement précédent.  

ENCORE ET TOUJOURS :

CONTINUONS LE BOYCOTT DE LIPTON !  

ET DE TOUTES LES MARQUES DU GROUPE UNILEVER !!!

NOUS NE LAISSERONS PAS PARTIR LE THE DE L’ELEPHANT DE PROVENCE

Le thé de l’Eléphant est né  il y a  120 ans à MARSEILLE,

L’Eléphant est Français, en Provence il doit rester.

 

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Une solution alternative

ELEPHANT 
COMITE D'ENTREPRISE FRALIB GEMENOS
CGT-CFE/CGC

ETUDE ECONOMIQUE, POUR UNE SOLUTION ALTERNATIVE,
INITIE AVEC L'AIDE DES COLLECTIVITES TERRITORIALES,

Synthèse du Rapport d'étape.

 

La décision de fermer notre site est un scandale.

 

Le site est rentable, les conditions existent pour poursuivre une activité, et maintenir nos emplois.

 


 

 

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Affiche Boycott Lipton

LIPTON-FRALIB