Overblog
Suivre ce blog
Administration Créer mon blog
29 août 2014 5 29 /08 /août /2014 14:01

SOCIETE COOPERATIVE OUVRIERE PROVENCALE DE THES ET INFUSIONS

SCOP T.I C’EST PARTI

bg header3 r1 c1

Published by cgt.fralibvivra.over-blog.com
commenter cet article
29 août 2014 5 29 /08 /août /2014 12:46
FRALIB  LA LUTTE CONTINUE
SCOP T.I C’EST PARTI
 Pour le 1er mai, nous serons à la Manifestation d’Aubagne 9h à la Bourse du Travail puis celle de Marseille 10h30 Porte d’Aix (départ en bus 10h Gare Aubagne).
Nous poursuivrons le 1er mai 2014 avec une après-midi convivial dans notre usine  FRALIB, autour d’un barbecue en compagnie des Los Fralibos et les Los Théâtros qui rejouerons la pièce qui retrace notre lutte !!
Pour information le CD des Los Fralibos est arrivé (voir article de la Provence d’aujourd’hui) !!!
 
logo-copie-1  sans-titreTract et affiche pour le 1er mai 2014
 
Encore et toujours:
continuons le Boycott de LIPTON !  
ET DE TOUTES LES MARQUES DU GROUPE UNILEVER !!!
 
NOUS NE LAISSERONS PAS PARTIR LE THE DE L’ELEPHANT DE PROVENCE
Le thé de l’Eléphant est né  il y a  120 ans à MARSEILLE,
L’Eléphant est Français, en Provence il doit rester.
 
Published by cgt.fralibvivra.over-blog.com
commenter cet article
29 août 2014 5 29 /08 /août /2014 10:58

Aujourd’hui dans tous les sites d’UNILEVER en France :

  Siège et Forces de Ventes Unilever France Rueil-Malmaison (93)

·        Usine de Le Meux  (60) UF-HPC (dentaires et champoings)

·        Usine de St Vulbas (01) UF-HPC (lave-vaisselle)

·        Usine de Gémenos (13) FRALIB S.U  (thés et infusions)

·        Usine de Duppigheim1 (67) UF-BFI (soupes, sauces, …. en déshydraté)

·        Usine de Duppigheim2 (67) UF-BFI (soupes, sauces, …. en format liquide)

·        Usine de Chevigny (21) UF-Amora-Maille  (moutardes, vinaigres, condiments)

·        Usine de Ludres (54) UF-Alsa-France (desserts)

·        Usine de Saint-Dizier (52)  UF-Cogesal-Miko (crème glacées)

sans-titre tract joint à ce message



Published by cgt.fralibvivra.over-blog.com
commenter cet article
29 août 2014 5 29 /08 /août /2014 10:49

bg header3 r1 c1

Published by cgt.fralibvivra.over-blog.com
commenter cet article
26 août 2014 2 26 /08 /août /2014 14:33

SCOP T.I C’EST PARTI

Après l’adoption de nos statuts en Assemblée Générale le 5 aout dernier, c’est au tour de la publication officielle aujourd’hui dans la Marseillaise de l’avis de constitution de notre SCOP.

Très prochainement viendra l’inscription de notre société au Registre du Commerce des Sociétés (RCS) 

bg header3 r1 c1

 

SOCIETE COOPERATIVE OUVRIERE PROVENCALE DE THES ET INFUSIONS

 

Published by cgt.fralibvivra.over-blog.com
commenter cet article
5 juin 2014 4 05 /06 /juin /2014 14:40

Un rendez-vous à ne pas manque

Los Théâtrosla troupe des Fralib présente la pièce jouée et écrite par eux sur les 1336 jours de conflit victorieux face à UNILEVER.

 « La chronique de 4 ans de luttes, entre pêche au salarié, échanges au tribunal, solidarité, désillusions et surtout résistance. C’est un spectacle vivant, le rire est au rendez-vous, touchant, les larmes aussi étaient là, mais avant tout humain. Cela nous rappelait qu’avant tout le capitalisme est un système qui broie les gens, entraînant souvent la misère, le désespoir dans nos vies.... sauf quand les gens en décident autrement et sont solidaires… » (extrait de Rouge Midi )

Cela se passe à la salle de spectacle de la Penne sur Huveaune, en première partie du spectacle de Quartiers nord : TOUS AU PIQUET

 Cela se passe le

vendredi 6 juin 18h 32

Espace Huveaune

Published by cgt.fralibvivra.over-blog.com
commenter cet article
2 juin 2014 1 02 /06 /juin /2014 14:26

logo metro   sans-titre20 minutes 

Published by cgt.fralibvivra.over-blog.com
commenter cet article
27 mai 2014 2 27 /05 /mai /2014 14:09
SCOP T.I C’EST PARTI
 
UNE VICTOIRE SYNDICALE DE GRANDE PORTÉE
 
Dans notre assemblée générale du dimanche 25 mai, les Fralibs ont décidé à l’unanimité d’approuver la signature d’un protocole d’accord avec le groupe UNILEVER.
Cet accord a été signé hier en fin d’après-midi à l’issu d’une ultime réunion de négociation à Paris.
Il permet d’ouvrir de réelles perspectives de construction de notre SCOP.
Le ministère du Travail et la Présidence de la République se sont investis dans la dernière ligne droite et ont participé à la réalisation de ce protocole d’accord par leur engagement.
 
Cet accord s’inscrit dans un processus de lutte puissant et organisé par les salariés et l’ensemble de la CGT qui a recueilli une solidarité populaire massive développée par leur Comité national de soutien.
Solidarité dans laquelle de nombreuses personnalités, organisations politiques et associatives se sont retrouvées.
Cet accord consolide les acquis arrachés au cours des 1 336 jours de lutte et en engrange de nouveaux.
Les trop nombreuses tergiversations et l’acceptation explicite de quelques dogmes patronaux affichée par certains, n’ont pas toujours contribué à faire avancer nos revendications et nos propositions.
Il aura fallu de la persévérance et de l’opiniâtreté de la part des salariés en lutte pour agir pour le maintien de l’emploi, le maintien et le développement de l’outil industriel et de l’économie de nos territoires.
 
Le bilan de cette phase du combat de plus de 3 ans et demi confirme que seule l’action paie.
Pour rappel :
 
Ø  Appropriation publique des terrains et bâtiments,
Ø  Appropriation publique à l’euro symbolique des installations administratives et industrielles du site pour transfert à la SCOP des salariés,
Ø  Soutien financier au démarrage et au développement du plan alternatif des salariés en sécurisant les acquis obtenus et en ouvrant des perspectives sérieuses notamment par :
-          Diverses mesures contribuant au développement commercial. Il s’agit notamment de la recherche de débouchés de production, la construction d’une marque, le renforcement de l’appareil commercial et administratif, une étude de marché.
-          Une contribution conséquente au fonds de roulement
-          Le financement d’une formation pour les salariés de la SCOP
-          La participation à la remise en état, au développement, à la modernisation et à la diversification de l’outil de travail.
-          Maintien des institutions représentatives du personnel pendant une période suffisante permettant la maîtrise du dossier jusqu’à la création officielle de la SCOP,
Ø  Obtention d’une prime substantielle de préjudice pour chaque salarié en lutte venant s’ajouter aux indemnités légales,
 
Ces acquis ont été obtenus par une lutte efficace et courageuse des Fralibs, un soutien sans faille de toute la CGT et une solidarité populaire et militante large.
 
Les résultats concrets de cette victoire syndicale sont des points d’appui solides et encourageants à la constitution et au développement de notre SCOP.
 
Une nouvelle étape de la bataille s’ouvre. Nous nous y engageons avec détermination, comme nous l’avons fait depuis le début du conflit pour gagner les moyens nécessaires au démarrage, au développement et à la pérennité de SCOP TI.
Les pouvoirs publics, les collectivités territoriales, les structures de l’économie sociale et solidaire ont des moyens conséquents.
Les Fralibs et toute la CGT ne manqueront pas de leur rappeler leurs engagements et leurs responsabilités dans le respect des prérogatives de chacun.
 
Alors que les conflits se multiplient, que les fermetures et les licenciements s’accélèrent, notre lutte exemplaire est un succès pour tous les travailleurs de notre pays et démontre que rien n’est jamais joué d’avance. La lutte continue.
 
Amicalement les ex-salariés de FRALIB et futur SCOPTISTES !!!
sans-titre
Déclaration commune
CGT CFE CGC Fralib, UL CGT Aubagne, UD CGT 13 et FNAF CGT le 26 05 2014

Published by cgt.fralibvivra.over-blog.com
commenter cet article
14 mai 2014 3 14 /05 /mai /2014 12:40

bg header3 r1 c1  sans-titreConcert de soutien aux Fralib à la MJC d'AUBAGNE sans-titre Association pour la promotion de l'histoire sociale 

Published by cgt.fralibvivra.over-blog.com
commenter cet article
5 mai 2014 1 05 /05 /mai /2014 12:46
FRALIB  LA LUTTE CONTINUE
SCOP T.I C’EST PARTI
 
Ci-joint un article de la Provence d’hier concernant le 1er mai et l’ après-midi convivial qui s’est déroulée dans notre usine !
logo-copie-1
 
Encore et toujours: 
continuons le Boycott de LIPTON !  
ET DE TOUTES LES MARQUES DU GROUPE UNILEVER !!!
 
NOUS NE LAISSERONS PAS PARTIR LE THE DE L’ELEPHANT DE PROVENCE
Le thé de l’Eléphant est né  il y a  120 ans à MARSEILLE,
L’Eléphant est Français, en Provence il doit rester.
 
Published by cgt.fralibvivra.over-blog.com
commenter cet article

Présentation

  • : cgt.fralibvivra.over-blog.com
  • Contact

Contact SCOP-TI

 

Gérard CAZORLA :

email : gerard.cazorla@scop-ti.com Tel : 0688586127 ou 0442325304

Marc Decugis :

email : marc.decugis@scop-ti.com  Tel : 0666556115

Olivier Leberquier :

email : olivier.leberquier@scop-ti.com Tel : 0688167736 ou 0442325361

Recherche

Film des Fralib en vente pour la solidarité

pot de thé

Comité national de soutien des Fralib

Sans titre-1 copie

Clic sur l'image

 

comitedesoutienfralibvivra@fnafcgt.fr

Adresse postale :

- BOURSE DU TRAVAIL 
- Force et bon thé  
- cours Beaumont 13 400 AUBAGNE

- CCP n°1984975w029 - 

IBAN : FR03 2004 1010 0819 8497 5w02 969

- BIC:PSSTFRPPMAR

Une solution alternative

ELEPHANT 
COMITE D'ENTREPRISE FRALIB GEMENOS
CGT-CFE/CGC

ETUDE ECONOMIQUE, POUR UNE SOLUTION ALTERNATIVE,
INITIE AVEC L'AIDE DES COLLECTIVITES TERRITORIALES,

Synthèse du Rapport d'étape.

 

La décision de fermer notre site est un scandale.

 

Le site est rentable, les conditions existent pour poursuivre une activité, et maintenir nos emplois.

 


 

 

clic ici pour lire l'article

 

 

Affiche Boycott Lipton

LIPTON-FRALIB